她毕业于英国伦敦大学，2006年就职于汇丰银行（中国）有限公司，从底层做起，在2010年底加入赛菲尔之前已在汇丰银行担任重要管理职务。4年的跨国企业从业经验，积累了她丰富的投资、金融证券客户服务经验，也丰富了她完善的跨国企业管理模式及战略思维，为赛菲尔企业的发展奠定了坚实的基础。在她强有力的带领下，深圳赛菲尔珠宝不断的发展壮大，并荣获 “国际知名品牌”、“中国珠宝首饰业科技创新优秀企业”等多个优秀称号。她用自己的实力，书写着赛菲尔品牌的新篇章。她就是深圳赛菲尔珠宝总经理王卓。
用心做事 用行动说话
“我不相信有什么事情是可以一蹴而就的，任何事情都需要一个过程，只有认真的对待，就会有收获，不管是工作还是生活。用心做事，用行动说话是我做事的宗旨。我也希望自己能在员工中树立一个榜样，告诉他们用怎样的态度去工作。”王卓如是说。
赛菲尔作为中国珠宝界的著名品牌，尤其在文化和创新方面，有着独特的品牌魅力。珠宝的最终目的是为了给客户带来幸福感和尊贵感，而客户也是在通过享受产品带来的附加价值时认知到企业的品牌。为力求在客户心中建立起明确的品牌价值体系，王卓多次在公司相关会议上表示，赛菲尔珠宝一定要进一步加强对产品的自主创新设计，并不断挖掘客户深层次的心理需求，以制作出独具特色的产品。
王卓介绍到，2007年，在赛菲尔成长的第一个年头，就以创新为品牌作引导力，依靠自主创新研发出具有国际领先水平的999.9‰高纯度无焊料黄金首饰，打破了千足金纯度最高的事实，迅速受到行业内外的关注。它不仅在产品成色上保质保量，还在环保低碳中解决了黄金首饰焊点成色低的问题，满足了消费者追求至真至纯的消费需求。此外，赛菲尔更从产品种类开发上积极探索，率先从澳大利亚引进欧泊宝石，成为国内推广欧泊文化和欧泊饰品的企业先锋。
王卓感慨地说，公司6年的发展，赛菲尔珠宝得到了行业的赞许和消费者的肯定，先后获得了中华金银珠宝名牌、中国珠宝玉石首饰行业驰名品牌、中国珠宝首饰行业消费者最喜爱十佳品牌、中国珠宝市场最具竞争力加盟品牌等荣誉。企业在不断地壮大中，通过深厚的品牌形象沉淀、成熟的连锁赢利模式、完善的连锁经销运营系统、全面的培训督导体系、完备的物流配送管理等各个方面，向全国各地的加盟店输出着企业的品牌管理和服务理念，全面提高和维稳赛菲尔的管理水平和服务质量。让消费者不仅在产品上，也在服务上，体会到赛菲尔品牌带给每位客户的尊贵感和幸福感。
构筑梦想 助力企业发展
王卓表示，做珠宝行业是她一直以来的的梦想。几年来，她一直在不断的学习和自我提升。在接手管理赛菲尔以来，她越来越能体会到作为一个企业管理者所需要付出的巨大努力。一个企业想要发展、想要获得成功，是品牌文化、市场策略、产品质量和创新、内部凝聚力等各方面作用的综合作用。
2010年王卓女承父业，全身心地投入到赛菲尔的事业中。作为赛菲尔的第二代管理者，她面临更多的挑战，承担着更多的责任，但她顶住了压力，带领赛菲尔稳步前行。日前，王卓在首届 “深圳新生代创业风云人物”评选活动中，获得“新生代创业风云人物”荣誉称号，这是对她近年来的付出给予的最大认可。
她对珠宝如此的热爱，她对企业如此的付出，她对未来如此的坚定。作为企业第二代掌门人，她肩负着赛菲尔品牌建设的责任与使命，不断加大市场扩张步伐，对营销模式、品质基础、研发技术、工艺进行不断创新，严谨务实，稳健经营，力创珠宝首饰行业的时尚潮流领导品牌，她将以梦想为赛菲尔铸就一片辉煌的未来。 |
