经过5年的发展，广东珠宝首饰行业销售总额从800亿元发展到1600亿元；出口从30亿美元发展到近60亿美元。广东珠宝玉石首饰业已从小作坊生产、家族管理，逐步走向机械化、规模化、现代化、集团化的发展之路。
      据不完全统计，目前广东省珠宝行业从业人员约有60万人。产品产量约占全国的70%，出口额约占全国珠宝出口额的50%；目前广东省珠宝玉石首饰行业拥有自主品牌约4000余个。

      近日，广东省珠宝玉石首饰行业协会举行了第四次会员代表大会，会议选举产生了广东省珠宝玉石首饰行业协会新一届领导班子，佘定常再次当选为会长。广东省宝协成立之初有何困境？成立5年来取得了哪些成绩？新的领导班子将如何开展工作，今后的重点工作是什么？带着这些疑问，近日记者采访了佘定常会长,（以下简称佘定常为“佘会长”）。请听佘会长娓娓道来。
      记者：广东宝协成立5年,您见证了协会一路走来的成长，协会成立之初有何困境，协会是如何迎难而上，在解决困难中发展的呢？
      佘会长：本届理事会履职之际正是协会困境之时，我们接手工作时，无工作计划，无承上启下事项，无资金，无工作人员。面对挑战，我们迎难而上，协会领导统一思想，统一认识，以真诚服务会员，服务行业为宗旨，团结一心，开辟新局面。在省国土资源厅、省地质局、省民间组织管理局等上级部门大力支持下，协会主要领导积极主动拜访各兄弟协会，走访会员企业。据不完全统计，本届理事会的第一年，协会主要领导先后到省各行业协会和7个地市的协会、企业走访90余次，放弃了很多节假日以及个人利益，一年中有230多天登门拜访各级协会领导、和会员进行交心通气和工作磋商。其中应邀参加各种会议、活动或联合举办活动会议20余次。如：黄金饰品零售价价费分离试点、联合召开行业自律大会等。
      在2008——2009年的国际金融风暴之时，不少企业商家感到“生意难做”。针对一些中小企业面临经营困境，协会两年中先后11次组织部分经营好的企业商家和经营“有困难”的企业商家对口交流。此外，协会还通过茶话会、联谊会、参观游览等举办各种活动，努力帮助企业走出经营困境。同时用和谐的价值观规范会员的行为。
      记者：请您介绍一下协会5年的工作以及所取得的成绩。
      佘会长：我们秉承服务宗旨，务实进取，全面履行协会的职能，与广大会员艰苦努力，各项工作取得了新成绩。我们主要从以下几个方面着手：
      一、践行真诚服务宗旨，促进协会健康发展。协会领导坚持把企业作为每年工作的重要内容安排。每年都要下50——80个企业单位，分片召开3——5次座谈会，与企业领导和员工交流，及时了解和掌握他们有那些利益诉求，有针对性地多做释疑解惑、形成共识、凝聚人心的工作。5年来，协会在真诚服务过程中先后形成《努力提高珠宝玉石首饰行业协会履行职能的实效》、《发挥行业协会的积极作用，推动珠宝玉石产业经济的发展》、《广东珠宝首饰技能人才培养的现状、问题和对策》等5份调研报告，向政府有关部门报送。
      二、建设合作交流平台，推动产业基地发展。1.与各产业的政府部门保持密切联系，积极就解决问题提升区域经济竞争力献计献策。如2009年，协会向四会市政府建言支持和引领玉产业发展的“四大战略”，即玉文化战略、玉精品战略、玉工艺人才战略和玉产业信息战略，该建议得到市委梁书记的赞同，并引入市政府发展四会玉器产业工作规划。2.根据不同地区的情况，对当地珠宝产业的龙头企业发展，与龙头企业配套的依附性企业扶持，规范市场管理以及产业经济发展的支撑体系建设等提出有关建议，帮助地方政府建立和完善相关工作。3.加强与省内各产业集聚地的协会、商会之间沟通、交流与合作，致力建设各协会、商会的合作平台。
      三、坚持名牌带动战略，扶持企业做大做强。1.积极发掘本土资源，努力打造广绿玉品牌，这是协会几年来推进的重点工作之一。2.积极跟进，培养一批走向全国乃至世界的名牌。到目前，广东珠宝行业已有“广东省名牌”产品26个。28家企业产品曾荣获“中国名牌产品”称号。这些名牌产品企业在行业中发挥了标兵、示范和带动的积极作用。
      四、致力行业标准建设，提升产业发展水平。2010年9月，省质监局正式批准成立广东省珠宝玉石标准化技术委员会，主要负责全省珠宝玉石标准化相关技术工作，由广东宝协承担“标委会”秘书处工作。“标委会”将在完善结构、提高质量、统筹速度、增强效益、加强管理5个方面做好工作。现在我们已开展收集分析本行业相关的法规政策；做好省珠宝玉石标准化体系研究建设；以及《仿真饰品中有毒有害物质限量标准及检测方法》、《光身翡翠制品质量标准》等7项标准制定的立项申报工作。
      五、组织玉雕技能大赛，増强职业能力建设。“2010年广东省职业技能大赛‘平洲玉器城杯’玉器雕刻大赛”，是根据省政府《关于开展2010年广东省职业技能大赛和广东省第五届“省长杯”工业设计大赛的通知》要求开展的。大赛赛出了水平，赛出了特色，取得了积极丰硕的成果，总决赛第一名郑立波同志获“广东省五一劳动奖章”称号；前8名选手荣获“广东省技术能手”称号；陈庆友同志获晋升玉雕高级技师职称；32名选手获得玉雕技师职称。
      六、广泛开展业界交流，增强服务终端力量。
      七、加强协会自身建设，提高组织服务能力。
      记者：广东宝协经过5年的发展，您认为有哪些不足之处？如何解决？
      佘会长：一是高技能人才不足。广东是珠宝玉石首饰产业大省，据不完全统计，在我省从事玉雕工艺人数超过2万人，但具有技师以上职称人数不足4‰；从事贵金属首饰生产的员工中，具有技师以上职称的人数比例更低。高技能人才和设计人才不足的状况，这与广东建设珠宝玉石首饰产业强省的要求很不适应。。
      二是行业标准建设亟待完善。在当前形势下，国际贸易越来越频繁，在激烈的国际市场竞争中，国外珠宝市场一方面利用标准形成壁垒，限制中国珠宝玉石首饰产品出口，另一方面又想尽办法进入中国市场。因此，完善严谨的珠宝标准体系建设是珠宝玉石首饰业健康稳定发展的重要保证。
      三是珠宝市场的经营行为需进一步规范。一些不正当的经营行为，在一定程度上损害了珠宝行业的形象。加强行业自律，规范企业商家的经营行为，是一项长期的不可松懈的任务。
      四是行业协会与政府部门的沟通需进一步加强。行业相关政策反映出来的一些问题尚未得到切实解决。如部分宝玉石翡翠等原材料进口环节的税收政策；珠宝玉石首饰消费税等有待调整。这是关系到广东乃至全国珠宝玉石产业发展的重要问题。
      五是协会自身建设须加强。协会服务面不够宽，经济能力不强，工作不够活跃，理事会作用发挥不够好等问题，我们必须要有清醒的认识，认真对待。
      记者：佘会长，此次，新的领导班子成立，您对协会今后的工作有何安排，工作重点将放在哪些方面？
      佘会长：协会将继续立足全行业，牢记服务宗旨，积极履行职责，在以下几个方面重点推进我们的工作：
      １、加强对珠宝玉石首饰中小企业的服务工作。中小企业是广东省珠宝行业发展的主力军，发展中小企业事关我省珠宝玉石首饰产业经济的繁荣。因此，协会要多方面了解中小企业的实际困难和需求，并向政府部门及时反映行业和企业状况，加强沟通，帮助企业落实有关政策和措施，真心诚意地做好中小企业工作，努力为中小企业发展创造良好环境。
      ２、加强职业能力建设。协会要积极推动玉器雕刻职业技能竞赛的开展，努力加强职业技能鉴定和高技能人才评价工作；要积极开展争当岗位技术能手活动，促进高技能人才脱颖而出；要畅通高技能人才和设计人才成长通道，进一步完善激励机制、评价机制和使用机制；协会要积极强化服务发展，配合政府部门做好相关组织工作，为高技能人才和设计人才培养提供有力保障。
      ３、加强行业标准化建设。协会要认真履行“标委会”秘书处的职责，按“章程”组织做好有关“十项”工作任务。近一个时期主要：一是做好服务企业工作；二是做好标准体系建设和标准的制、修订工作，争取每年研制出5——10项具有自主知识产权、自主创新的广东省标准；三是加强采标工作；四是加强对国外技术法规的评议工作，让更多企业知道贸易对象有关标准和技术法规方面的信息。
      ４、加强协会理事会建设，发挥好整体作用。新一届理事会要建设一个坚强的领导班子，发挥整体效能作用。要通过开展形式多样的服务活动，取得会员的信任和支持，增强协会的活力、凝聚力和向心力，为加快珠宝产业升级建设幸福广东而努力。