本报讯 近日，金龙7+10%销售项目培训如火如荼地进行。7+10%项目为金龙特别针对珠宝销售淡季期间，通过培训展厅销售人员对黄金产品文化的认识，进一步深化服务体系以及提升销售技巧，让客户感受到金龙黄金系列产品的文化价值、品牌价值，从而产生更强的认同感、归属感，实现7月份提升10%的销售额。因为项目实施时间在7月，故简称为7+10%管理项目。金龙珠宝此番主动出击淡季市场，据悉也打破珠宝行业每到6、7月份是销售淡季的惯例，达到金龙设置“淡季不淡”的预定目标。同时，也为下一个销售旺季做好最充分地准备。
　　中国黄金珠宝企业发展短短的十年间，黄金珠宝企业发展迅猛，竞争日趋激烈，黄金利润空间逐渐透明。金龙珠宝首饰有限公司自成立以来，就注重以客户需求为导向，建立起“以客为尊、务实创新”的服务体系。黄金自远古流传至今，蕴藏着中国五千年的文明，黄金文化也是我们中国文化最为尊贵的载体之一，金龙作为专业黄金批发公司，一向注重黄金产品的文化价值挖掘。自“传世金”、“开运金”文化金条创业界销售奇迹后，金龙对黄金产品的文化价值不停出现大手笔之作。同时也相继细分整合成立“唯有金”、“名仕金”、“金喜有礼”、“I’gold”四大项目等，金龙系列销售培训也应运而生。
　　金龙7+10%项目销售培训主要内容包括：结合黄金文化价值以及相应的销售技巧，设身处地为顾客着想，每个环节细致周到服务，做到产品环节了然于胸，从而实现销售过程愉快圆满完成；通过解手链活动和叫数游戏将团队意识，每个人要勇于承认错误意识贯穿于游戏中。以上活动收到良好效果。培训结束后，团队成员深受触动，他们在培训过程中，深深意识到作为一个金龙人该向什么方向努力。这种寓教于乐的学习方式，也让每个成员感受到学习的乐趣。
　　 据悉，金龙7+10%项目销售培训于7月份每周二进行，通过系统深化培训，将金龙细节成就价值的服务理念贯注每个环节，文化概念贯注每个人员，从而实现打造金龙销售团队的精英化、品牌化。（唐保华）