编者按：在今年全国两会期间，大学生就业问题成了代表委员讨论的一个焦点。为贯彻落实两会精神，国家有关部门正采取积极有力措施，创造更多的就业机会，想方设法缓解大学生就业难的状况。
近年来，大学生就业问题一直牵动着各大高校的神经，很多高校也采取多种措施，为学生寻找就业机会，但是由于社会供求关系的不平衡，很多高校毕业生就业状况仍不乐观，“毕业即失业”成为很多大学生面临的窘境。就在各大高校、很多专业感到就业压力的同时，珠宝专业的大学生却成为市场的“香饽饽”，就业形势看好。日前，记者专访了中国地质大学（北京）珠宝学院。副院长郭颖认为，虽然受金融危机影响，但是珠宝专业的大学应届毕业生就业仍很乐观，四分之三以上的学生都已经找到合适的工作。
能力较强的学生成为珠宝公司的首选
中国地质大学（北京）珠宝学院学工组的周彦，这两年一直和毕业生们打交道，他也十分了解大学生的就业问题。就今年的情况，周彦老师说，就用人单位来看，好像比往年多，尤其是新成立的珠宝公司明显增多，说明珠宝市场逐步走向成熟。看来金融危机对珠宝行业的影响是有限的。一些新成立的珠宝公司，为了长远发展，需要高素质的人才，因此很多能力较强的学生成为他们的首选。
郭颖说，珠宝行业缺乏优秀的人才，尤其是高素质的珠宝设计人才缺口更大。珠宝的价值主要体现在设计和文化上，设计是企业竞争力的关键。深圳的很多珠宝企业，像缘与美、星光达等都非常注重人才的引进和新产品的开发，他们曾经多次表示引进我们学院的学生。情况表明，这些企业已经把人才引进作为企业核心价值观的重要组成部分。
“总的来看，今年的应届毕业生绝大部分已经找到合适的工作，有的同学给好几家用人单位递交了求职信函，结果这几家单位都同意接收。同学们正综合考虑到哪家更合适呢。但也有一小部分目前还没有找到合适的用人单位，其实，并不是找不到单位，而是用人单位和自己本身的需求不相适应。”周彦老师谈到这里显得十分的兴奋。她说，我们学院前几届的毕业生，用人单位反馈的情况都比较好，他们还愿意招聘我们的学生。有的往届毕业生已经走上领导岗位，他们主动来学校招聘人，这对我们学院的应届毕业生来说无疑是个好消息。
学院搭建平台，指导学生就业
大学生就业对学校来说是一件很重要事情，学校要更多的为毕业生拓展就业渠道。这一点对中国地质大学（北京）珠宝学院来说，做的十分到位。学院想尽一切办法为毕业生提供就业指导。副院长郭颖说，他们从学生入学就开始对今后学生的职业生涯进行规划，分阶段进行就业指导，对学生如何定位，如何适应当前社会和市场环境进行分析。大学四年级学生临近毕业，学院还专门开设就业指导课，详细的讲解如何就业问题,很多学生受益匪浅。
周彦老师认为，在当前学生就业供需比例差距大的形势下，毕业生要及早联系用人单位，要保持良好的心态，不要定位太高。鼓励他们从基层做起，一步一个脚印，逐步提升。“对学生就业全院都很重视，院长和副院长都积极和用人单位联系，帮助学生顺利就业。学生在就业的过程中遇到困难，学院都会想办法帮助他们解决。”周彦说，就我们学院的毕业生的情况看，绝大部分都选择在北京工作，不太愿意到外地。很多来自深圳和东北的珠宝企业到我院招聘，但是愿意去的比较少。
从找工作到自主创业
自主创业是大学生的一个不错的选择，但是对应届毕业生来说，难度比较大。郭颖说，就近几年的情况看，自主创业者在每届的毕业生中都有。但是仅仅是很少的几个同学。绝大多数学生还是选择到单位上班了。总体来看，自主创业也不失是一种很好的就业门路。“自主创业对应届毕业生来说有一定的难度，因为应届毕业生刚走出校门，进入社会，缺乏一定的经济实力和社会经验。”郭颖说，很多学生选择先工作，再自己创业。这样自己具备了一定的经济实力和经营方面的知识，干起来会更加得心应手。
周彦说，应届毕业生有创业激情，有自己的独到的想法，有些想法具有很强的操作性，应该鼓励他们自己创业。作为政府应当给自主创业的大学生提供更多支持，比如有的大学生要自主创业，遇到资金困难，希望得到政府支持。关键是要把一些扶持政策落到实处。
人才是企业生存发展的关键
目前，金融危机尚未见底，对珠宝行业产生一定影响。对此，郭颖认为，危机对珠宝业来说，既是挑战也是机遇。金融危机更快地催发行业洗牌，一些有潜力和发展前途的企业会逐步壮大，而一些缺乏经营眼光和品牌意识的企业将被淘汰。在这种情况下，人才将是企业生存和发展的关键因素。
“从近几年的情况看，大学生就业存在一定的困难，这与市场供求有很大关系。我们认为再过几年，大学生就业状况将会好转，找工作将不是一件很困难的事情。”郭颖认为。 |
