本报讯  赖钰洁报道: 2015年12月25日，深圳市盐田区第三届区长质量奖表彰大会在盐田区行政中心召开，深圳百泰投资控股集团有限公司作为“2014年度深圳市市长质量奖（鼓励奖）”获奖单位受邀出席活动，集团董事长兼总裁周灿坤作为企业代表发表了讲话。
      发言中，周灿坤董事长向获得“深圳市盐田区区长质量奖”的企业表示祝贺，并从深圳百泰集团追求卓越绩效管理的历程出发，与在座所有人分享了深圳百泰集团荣获“2014年度市长质量奖（鼓励奖）”背后的成功经验。

卓越品质  管理先行
      一家企业要成为百年老店，就必须注重全面质量管理。基于行业发展和专业化战略，深圳百泰集团高层领导团队高瞻远瞩，从2009年就开始导入“卓越绩效模式”，确立了深圳百泰集团的愿景、使命、价值观，以及长短期发展方向，形成了强大的文化凝聚力和领导牵引力。
      周灿坤董事长表示，深圳百泰集团多年来始终将卓越品质建设作为企业管理的重中之重，力争实现企业管理现代化，与世界一流管理模式的迅速接轨，与更优秀的行业竞争对手和标杆看齐，使公司一步步迈向“卓越”。

高效落地  全面优化
      在推动卓越绩效模式过程中，深圳百泰集团也不断调整方式方法，将卓越绩效管理模式的核心价值观及系统的管理方法，与集团战略方针高度融合，将各类目的要求结合行业特色及自身特点融入到了日常管理运营中，在实践中不断创新完善。
      深圳百泰集团坚持实施滚动式的“管理提升工程”，在内部对设备、工艺连续改进；制定高于国家标准的内控指标，完善各类管理体系，不断提高管理水平。外部确立“标杆”，在管理水平及产品质量上不断比学赶超，并开展了 “5S管理”、“精益生产”、“QC小组”、“合理化建议”等一系列活动，优化和改进企业的管理理念和经营方法，在实践中不断完善，最终实现了卓越绩效管理模式在应用中的创新，成效显著。

技术引领  专注创新
      深圳百泰集团也始终坚持对黄金首饰加工工艺的传承与创新，在工艺传承方面，百泰与中国工艺美术大师王树文等多位工艺大师建立了合作关系，与中国科学院深圳先进技术研究院、清华大学深圳研究生院、中国地质大学（武汉）珠宝学院、香港中文大学精密工程研究所等科研机构也进行战略合作，从而形成了企业、高校、研究所三者相结合的“产学研”模式，不断研发新产品和改进工艺水平，为生产优质黄金产品，打造深圳百泰集团精品提供强有力的支撑。

以己为镜  共振共勉
      源于卓越的管理，深圳百泰集团取得了阶段性的成绩，分别在2012年获得盐田区区长质量奖和2014年获得深圳市市长质量奖鼓励奖。这是对深圳百泰集团近年来推行“卓越绩效”的高度认可，更是对集团今后争取更大发展的无形鞭策。
      如今，深圳百泰集团产品已成为优质黄金产品的代名词，黄金产品总销量已连续多年在行业内名列前茅，2014年集团黄金产品总销量近200吨，品牌知名度和竞争力与日俱增。公司未来更规划在全国建立五大产业基地。
      立足于强大的实力，深圳百泰集团并不会就此止步，周灿坤董事长表示，集团还将持续推进卓越绩效管理，用卓越的过程创造卓越的结果，以己为镜、以身作则，争做盐田区乃至深圳市质量管理的标杆，影响更多的企业投入到卓越管理建设中，为推动地方经济社会发展承担更大责任、发挥更大作用，同时，也向着“成为具有国际影响力的黄金珠宝产业集团”的美好愿景不断迈进。